Durant plus de deux heures de rencontre, le Sgen-CFDT a pu exposer sa conception de l’évolution du métier enseignant autour des évolutions nécessaires du système éducatif.

Le Sgen-CFDT revendique la prise en compte de toutes les missions des enseignants dans les services et non en heures supplémentaires, la mise en place d’un véritable cadre collectif d’exercice du métier, une véritable autonomie des équipes pédagogiques dans les écoles et les établissements, de véritables lieux de dialogue social pour que les personnels aient leur mot à dire sur l’organisation des services et les conditions de leur travail.

La Commission est apparue très ouverte au dialogue et à l’écoute de nos propositions.

Même si à ce stade on ne peut préjuger de ce que sera le contenu du livre vert, la commission nous a semblé prête à envisager des changements majeurs dans l’organisation de l’École et par conséquence sur les conceptions en cours du métier enseignant.

Le Sgen-CFDT saura rappeler qu’un tel changement ne peut se construire que dans la confiance, qu’il suppose un véritable dialogue social, et qu’il doit déboucher sur une véritable amélioration de la condition enseignante.

Pour atteindre cet objectif, il faudra entre autres que le gouvernement se dote d’une autre politique budgétaire.

Paris, le 5 octobre 2007