Ce dispositif répond à une attente des parents et des jeunes. Mais cela ne nous empêche pas aujourd’hui de dénoncer le scandale des rémunérations ! Les différences de rémunération pour une même mission entre un agrégé, un professeur certifié, un instituteur, un professeur des écoles, un assistant d’éducation, un personnel Atoss, un intervenant associatif ne sont pas acceptables.

A travail égal, salaire égal. C’est pourquoi, nous soutenons l’action du Sgen-CFDT en faveur d’un même mode de rémunération, inspiré de celui des actions « École ouverte », pour l’ensemble des intervenants du dispositif, quel que soit leur statut et le lieu d’intervention (école ou collège).